महिलाओं के लिए भारत में कई ऐसे कानून मौजूद हैं जो महिलाओं को जरुर पता होने चाहिए। बहुत सी महिलाओं को ऐसे कानूनों के बारे में जानकारी नहीं होती है। भारतीय संविधान में महिलाओं के लिए कई ऐसे कानून मिले हैं जो उनके लिए बहुत फायदे हैं।(Image Credit-HerZindagi)
यह कानून घरेलू हिंसा के विभिन्न रूपों को संबोधित करता है और ऐसी हिंसा का सामना करने वाली महिलाओं को सुरक्षा और सहायता प्रदान करता है। (Image Credit-Sheroes)
यह कानून विवाह में दहेज लेने या देने पर रोक लगाता है। दहेज देना या लेना एक आपराधिक अपराध है और देने और लेने वाले दोनों को दंडित किया जा सकता है।(Image Credit-Amarujala)
यह अधिनियम नियोक्ताओं को महिलाओं के लिए एक सुरक्षित कामकाजी माहौल बनाने का आदेश देता है और यौन उत्पीड़न की शिकायतों के समाधान के लिए दिशानिर्देश निर्धारित करता है।(Image Credit-Blushin.com)
मातृत्व लाभ अधिनियम में यह संशोधन संगठित और असंगठित दोनों क्षेत्रों में काम करने वाली महिलाओं को विस्तारित मातृत्व अवकाश और अन्य लाभों का अधिकार देता है। (Image Credit-Saheli)
महिलाओं को अपने माता-पिता या पूर्वजों से संपत्ति प्राप्त करने का अधिकार है। पैतृक संपत्ति में बेटियों को समान अधिकार देने के लिए हिंदू उत्तराधिकार अधिनियम, 1956 में 2005 में संशोधन किया गया था।(Image Credit-Hastakshep.com)
समान पारिश्रमिक अधिनियम, 1976, लिंग के आधार पर पारिश्रमिक में भेदभाव पर रोक लगाता है। यह कानून महिलाओं को बराबर वेतन का अधिकार देता है। (Image Credit-ABP News)
इस संशोधन ने बलात्कार सहित यौन अपराधों से संबंधित कानूनों को मजबूत किया और एसिड हमलों जैसे नए अपराध पर क़ानून पेश किए। (Image Credit-Everypixel.com)
भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने निजता के अधिकार को मौलिक अधिकार के रूप में बरकरार रखा है। जिसका व्यक्तिगत स्वायत्तता और विभिन्न प्रकार के घुसपैठ के खिलाफ सुरक्षा पर प्रभाव पड़ता है।(Image Credit-Him Shimla Live)
{{ primary_category.name }}